公司倒闭、职场骚扰失业怎么办？外国人继续留在日本的方法

2026年7月30日 2026年7月30日

Japanese Visa Consultant

您好，我是日本行政书士·劳务士的大西祐子。

您是否正在日本努力工作，却突然遭遇了以下情况？

• 公司倒闭、经营困难，被迫裁员；
• 在公司遭受暴力、职场骚扰（Power Harassment、Sexual Harassment）等人权侵害，无法继续工作；
• 公司存在严重违法或违反劳动合同的行为，不得不辞职。

如果并不是因为自己的原因失去工作，而且失业已经超过3个月，却始终找不到新的工作，相信您一定会感到焦虑、迷茫，甚至担心：
“我是不是已经不能继续留在日本了？”
请不要独自承受这些压力。

日本出入国在留管理厅针对因不可归责于本人原因失业的外国人，设立了特别支援制度，不仅可以申请最长1年的「特定活动（可工作）」在留资格，还有政府提供的就业介绍（Matching Support），帮助您尽快找到新的工作。

如果您希望未来继续申请特定技能签证，甚至长期留在日本生活，这项制度非常重要。

哪些外国人可以申请？

符合以下条件的外国人，有机会获得特别支援。

① 因不可抗力原因无法继续工作
例如：
• 公司倒闭、缩减业务而被裁员；
• 遭受公司暴力、霸凌、性骚扰等人权侵害；
• 公司存在严重违法行为或严重违反劳动合同。
也就是说，失业并不是您的责任。

② 已经失业超过3个月
从原来的工作结束开始计算，已经超过3个月，但仍未找到新的雇主。

③ 持有可以工作的在留资格
例如：
• 特定技能（特定技能）
• 技术・人文知识・国际业务
• 技能
• 其他允许就业的中长期在留资格
另外，即使目前已经持有为了寻找工作的「特定活动」签证，只要符合上述条件，同样可能适用。

找不到工作怎么办？可以利用日本政府免费就业介绍

很多外国人都是因为突然被裁员或受到骚扰而失业。
即使积极找工作，也可能连续几个月没有结果。
这种情况下，可以申请日本政府提供的就业匹配（Matching Support）。

政府就业支援流程（5个步骤）

STEP1 提交申请资料
填写个人信息、联系方式以及希望工作的行业，并签署《个人信息使用同意书》。
希望申请特定技能的人，需要提交给所在地的地方出入国在留管理局。

STEP2 信息共享
出入国在留管理厅会将您的资料提供给相关政府部门及职业介绍机构。

STEP3 工作匹配
职业介绍机构根据您的经验、技能及希望工作内容，为您寻找合适的企业。

STEP4 签订劳动合同
找到合适企业后，与新公司签订正式劳动合同。

STEP5 申请「特定活动（可工作）」签证
向地方出入国在留管理局申请变更在留资格。
获得批准后，作为特别措施，可获得最长1年的「特定活动（可工作）」在留资格。

在此期间，您可以继续合法工作，同时准备申请下一阶段的签证，例如特定技能签证。

不要一个人面对困难

公司倒闭、突然被裁员，或者长期遭受职场骚扰，本身已经是一件非常痛苦的事情。

如果又连续几个月找不到工作，任何人都会感到焦虑。
幸运的是，日本已经建立了保护外国劳动者的制度。
只要符合条件，就有机会获得政府提供的就业支援及新的在留资格。

如果您有以下疑问：
• 我的情况是否符合申请条件？
• 公司突然解雇，我该如何证明？
• 同意书应该如何填写？
• 是否可以申请特定活动签证？
• 将来还能转为特定技能吗？

欢迎随时咨询专业人士，不要因为不了解制度而错失机会。

作为同时拥有行政书士和社会保险劳务士资格的专业人士，我们可以从在留资格和劳动法两个角度，为您提供一站式支援，帮助您合法、安心地继续在日本生活和工作。