劳动法

关于劳务
什么是最低工资的对象工资?雇佣外国人时需要知道的要点

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子 2024年各都道府县的新最低工资基本确定将上调约50日元。 虽然这会增加企业的负担,但遵守最低工资标准从合规角度来看是最基本的要求。 然而,很多人似乎并不完全了解"最低工资的对象 […]

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【特定技能】超市也可接纳

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子 根据2024年7月23日的《农林水产省告示》,饮食食品制造业领域新增了综合超市(仅限于从事食品制造)和食品超市(仅限于从事食品制造)作为可接纳的事业所。随之,特定领域相关的要领别 […]

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关于劳务
什么是最低工资的对象工资?雇佣外国人时需要知道的要点

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子 2024年各都道府县的新最低工资基本确定将上调约50日元。 虽然这会增加企业的负担,但遵守最低工资标准从合规角度来看是最基本的要求。 然而,很多人似乎并不完全了解"最低工资的对象 […]

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关于劳务
防止工资计算错误!加班工资与津贴的关系

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子 2024年各都道府县的新最低工资基本确定将上调约50日元。虽然这会增加企业的负担,但今天我们要介绍的是工资计算中容易被忽视的一点 - 加班工资。 ○最低工资上调带来的影响 最低工 […]

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基于技能实习法的行政处罚等情况

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子。 根据2023年12月底公布的技能实习法的行政处罚等情况。 有1件监理团体的许可被撤销。 有21件实习实施者的技能实习计划被取消认定。 ○ 违反内容包括:  ● 未按认定计划进行 […]

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关于劳务
因违反劳动基准法而被检举…

您好,我是日本行政书士·劳务士的大西祐子 涉及劳动基准法令违反的公开案例已于8月31日更新。https://www.mhlw.go.jp/kinkyu/151106.html涵盖了从令和4年8月1日到令和5年7月31日公 […]

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