我可以允许留学生在春假期间每周工作超过40小时吗？

以下是对 "我可以允许留学生在春假期间每周工作超过40小时吗？"问题的回答。

如果签订了加班协议（36项协议）或实行了可变工时制度，就可以这样做。
留学生与日本学生一样，都要遵守《劳动基准准法》。
《劳动基准法》规定，他们每天的工作时间不得超过8小时，每周不得超过40小时。
原则上，每周至少要有一天的休息时间。

如果要加班或休息日，必须签订单独的劳资协议并提交给劳动标准办公室。

就国际学生而言，《入管法》规定，通常允许他们每周最多工作28小时，在学校规定的长假期间每天最多工作8小时。

在春假期间，根据《移民法》的规定，可以每天工作8小时，每周工作6天。
但是，每周工作超过40小时是非法的，除非根据《劳动基准法》提交了加班协议（36项协议）。

此外，你还必须为每周超过40小时的工作时间部分支付额外的工资。